到了52周岁，还要多久才能退休？

退休时间需视具体情况而定，与性别、职业等因素相关。分析：根据我国法律规定，正常退休年龄为男60周岁、女55周岁（或50周岁，依具体情况而定），且需满足一定的工作年限。若您为男性，则还需工作8年；若为女性且为干部或管理类岗位，通常需工作至55周岁，即还需3年；若为女性且为工人岗位，则可能已满足退休年龄，可办理退休手续。请根据您的具体情况进行判断。提醒：若您已达到或超过法定退休年龄，但单位未为您办理退休手续，可能涉及劳动权益问题，建议及时咨询专业人士。
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具体操作：1.若您为男性且已年满52周岁，需继续工作至60周岁方可退休。期间，可关注单位关于退休政策的通知，确保自身权益不受损害。2.若您为女性且为干部或管理类岗位，需工作至55周岁。在此期间，可与单位沟通了解退休相关事宜，如养老金计算、退休手续办理等。3.若您为女性且为工人岗位，且已满足法定退休年龄（如50周岁），但单位未为您办理退休手续，您可首先与单位协商，要求单位按法律规定办理退休。若协商无果，可向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁，或向法院提起诉讼，要求单位承担相应责任并办理退休手续。同时，您可咨询专业人士，了解相关法律法规及维权途径。
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处理方式：从法律角度，处理退休问题的方式主要包括了解法律规定、与单位沟通、申请劳动仲裁或提起诉讼等。选择方式：首先，应明确自身情况是否符合法定退休年龄及条件；其次，与单位人事部门沟通，了解退休手续及流程；若单位未按规定办理，可考虑申请劳动仲裁或向法院提起诉讼，维护自身合法权益。